Le Front commun déposait au Conseil du trésor ses demandes en vue du renouvellement des conventions collectives du secteur public le 30 octobre 2014. Cette page présente l’ensemble des revendications mises de l’avant dans le cadre de ces négociations. Salaire Régime de retraite Organisation du travail et qualité de vie au travail Disparités régionales Salaire […]

D’ici 2020, environ 35 % des salariés de l’État québécois seront éligibles à la retraite. En fonction du déclin démographique, cet important renouvellement de la main-d’œuvre s’effectue à une période où le nombre de travailleuses et de travailleurs québécois diminue, et ce, tous secteurs d’emploi confondus. En 2020, seulement 80 % des départs à la […]

Le personnel de l’État québécois fait les frais, depuis plusieurs années, de la mauvaise gestion des finances publiques. Les faibles augmentations salariales offertes à coups de gels de nos salaires et de décrets de nos conventions collectives ont entraîné, lentement mais sûrement, un écart croissant entre nos salaires et ceux offerts dans le secteur privé […]

« Oui mais, vous savez, avec la sécurité d’emploi dans le secteur public… » Le mythe est tenace : il est normal que les travailleuses et les travailleurs du secteur public soient moins bien rémunérés que les autres salariés québécois, « parce qu’ils ont la sécurité d’emploi ». Or, rien n’est plus faux. Moins d’un salarié […]

Les nombreuses vagues de compressions subies par les services publics québécois sont le résultat d’un choix politique des gouvernements successifs : celui de se priver de revenus. Au cours des vingt dernières années, le Québec a vécu une profonde transformation de son régime fiscal. Du côté des impôts des particuliers, la diminution du nombre de paliers […]

Si le privé coûtait moins cher et était plus efficace, on le saurait! Les exemples de recours au secteur privé pour effectuer le travail qui devrait revenir aux salarié-es du secteur public sont légions. La plupart du temps, il en coûte beaucoup plus cher aux contribuables de sous-traiter le travail. Par exemple, des études effectuées […]

Le président du Conseil du trésor, Martin Coiteux, désire parler de productivité du secteur public? Alors, parlons-en! Au cours des dernières années, le nombre de cadres du réseau de la santé a cru deux fois plus rapidement que le nombre de salariés. Dans le réseau de l’éducation, on constate que les gestionnaires ont augmenté quatre […]

Alors que 62 % des travailleuses et des travailleurs québécois se disent satisfaits de leur situation au travail, seulement 42 % des personnes salariées du réseau de la santé et des services sociaux peuvent en dire ainsi. Les nombreuses vagues de compressions dans les services publics ne sont pas étrangères aux problèmes de morosité au […]